1、中国汽车精英网由一支拥有十年汽车行业人力资源经验的管理团队运营 ，他们深入了解行业动态和企业需求 ，专注于为汽车人力资源服务。致力于提供高效且精准的求职与招聘解决方案，区别于传统的网络招聘 ，我们聚焦于汽车行业 ，特别关注高端人才的求职需求，为企业提供有针对性的招聘支持 。
2 、专业性：中国汽车精英网是目前汽车行业最专业的招聘网站 。它专注于汽车行业的人才招聘 ，能够精准匹配汽车精英与相关企业 ，提高招聘和求职的效率。资源丰富：该网站拥有丰富的汽车人才库和企业资源 。无论是求职者还是招聘方，都能在这里找到适合自己的机会或人才 。
3 、不怎么贵 ，不过在专业的汽车网站发布信息如中国汽车人精英网那样收获最大啊 ，虽然支付稍微多一点，但是里面的服务很到位的，对企业会做出汽车精英的推荐 ，中国汽车精英网有着全球前三车企的人力资源总监 ，汽车行业16年人力资源管理经验。会帮助企业找到合适的人，那样才是最重要的 。
4、中国汽车维修人才网作为中国汽车精英网的延伸 ，专注于汽车维修行业的招聘服务 ，根据汽车企业的用人需求，提供多样化 、高效且专业的招聘模式 ，帮助企业解决人才招聘难题 。
5 、浙江汽车人才网是一个专注于浙江地区汽车行业的专业招聘平台 ，隶属于中国汽车精英网（192job）的大家庭。该网站凭借其深厚的汽车人力资源背景，由一支由汽车人力资源专家、招聘顾问和人才顾问组成的团队组成 ，他们致力于解决浙江汽车行业在招聘过程中遇到的各种挑战 。
1 、北京汽车人才网 ，北京地区专业 、高效的汽车人才招聘网站 。汽车人力资源专家、招聘顾问 、人才顾问团队，解决北京汽车人才招聘难题。延伸中国汽车精英网16年汽车人才猎头服务经验 ，专注于为北京汽车企业招聘适合自己的汽车人才与高端汽车人才 ，帮助北京汽车人才找到理想工作。
2 、自2002年创立以来，中国汽车人才网与国内知名汽车资讯网站展开全面合作，国内外知名汽车企业如福特、北京奔驰-戴姆勒·克莱斯、南京依维柯 、厦门金龙 、比亚迪、本田 、丰田等纷纷加入 ，取得了显著的招聘效果 ，成为中国汽车人才招聘网站的领军品牌 。
3 、汽车人才网，其读音为 qì chē rén cái wǎng ，是一个专注于汽车行业的人力资源专业网站 。作为国内规模最大且处于领先地位的平台 ，汽车人才网致力于为全国的汽车生产、销售 、维修和零部件企业提供高效的人力资源服务。
4 、专业性：中国汽车精英网是目前汽车行业最专业的招聘网站 。它专注于汽车行业的人才招聘，能够精准匹配汽车精英与相关企业 ，提高招聘和求职的效率 。资源丰富：该网站拥有丰富的汽车人才库和企业资源。无论是求职者还是招聘方 ，都能在这里找到适合自己的机会或人才 。
5、中国汽车精英网由一支拥有十年汽车行业人力资源经验的管理团队运营，他们深入了解行业动态和企业需求 ，专注于为汽车人力资源服务 。致力于提供高效且精准的求职与招聘解决方案 ，区别于传统的网络招聘，我们聚焦于汽车行业 ，特别关注高端人才的求职需求 ，为企业提供有针对性的招聘支持。
简介：猎聘网是隶属于同道猎聘集团的一个以科技为主导的人才服务综合平台 。特点：向企业和个人提供人力资源服务，是国内中高端人才招聘平台，拥有超过5900万的注册会员 。拉勾网 简介：拉勾网是一家专注于互联网行业的招聘网站。特点：致力于为求职者提供人性化 、个性化和专业化的信息服务 ，拥有优质的互联网资源 。
前程无忧 前程无忧是中国领先的全方位招聘解决方案服务商 ，涵盖网站 、猎头、RPO 、校园招聘以及管理软件，服务覆盖全国25个城市 ，是专业人力资源领域的佼佼者 。
十大招聘网站包括：前程无忧：中国领先的人力资源服务商 ，提供全方位的招聘解决方案，覆盖25大城市。智联招聘：成立于1994年 ，拥有456万合作企业与8亿用户 ，利用大数据和创新模式实现精准匹配。58同城：生活服务平台的佼佼者，涉足房地产 、汽车等多领域 ，国内30+分公司和500+城市网络 。
排名理由：牛马直聘精准定位蓝领与基层岗位市场 ，其用户定位精准、信息真实可靠的特点，为蓝领群体提供了实用的求职平台 ，对于解决“2025年十大招聘网哪个更值得选择”问题 ，在蓝领和基层岗位招聘场景中具有一定的有效性 。
中国汽车人才网，作为全国最大的专业汽车人才服务平台，致力于为全国的汽车生产、销售 、维修 、零部件企业提供高效、精准的汽车人力资源服务。
北京汽车人才网 ，北京地区专业 、高效的汽车人才招聘网站 。汽车人力资源专家 、招聘顾问、人才顾问团队 ，解决北京汽车人才招聘难题 。延伸中国汽车精英网16年汽车人才猎头服务经验，专注于为北京汽车企业招聘适合自己的汽车人才与高端汽车人才 ，帮助北京汽车人才找到理想工作。
专业性：中国汽车精英网是目前汽车行业最专业的招聘网站 。它专注于汽车行业的人才招聘 ，能够精准匹配汽车精英与相关企业，提高招聘和求职的效率 。资源丰富：该网站拥有丰富的汽车人才库和企业资源。无论是求职者还是招聘方 ，都能在这里找到适合自己的机会或人才 。
汽车人才网 ，其读音为 qì chē rén cái wǎng，是一个专注于汽车行业的人力资源专业网站 。作为国内规模最大且处于领先地位的平台 ，汽车人才网致力于为全国的汽车生产 、销售 、维修和零部件企业提供高效的人力资源服务。
中国汽车精英网由一支拥有十年汽车行业人力资源经验的管理团队运营 ，他们深入了解行业动态和企业需求，专注于为汽车人力资源服务 。致力于提供高效且精准的求职与招聘解决方案 ，区别于传统的网络招聘 ，我们聚焦于汽车行业，特别关注高端人才的求职需求，为企业提供有针对性的招聘支持 。
中国汽车维修人才网作为中国汽车精英网的延伸 ，专注于汽车维修行业的招聘服务 ，根据汽车企业的用人需求，提供多样化、高效且专业的招聘模式 ，帮助企业解决人才招聘难题。
浙江吉利汽车有限公司坐落于浙江宁波北仑区经济开发区 ，具体地址是恒山路1528号。如果您需要联系人力资源部门，可以拨打公司电话0574-86853301 。
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吉利汽车的HR业务伙伴（HRBP）是通过系统化的人力资源共享服务模式变革项目逐步养成的，其核心在于打破传统职能分工 ，建立以专家中心（COE） 、业务伙伴（HRBP） 、共享服务中心（HRSSC）为核心的“三支柱 ”运营体系 ，并通过战略规划、流程再造 、系统实施和知识转移等环节实现能力构建 。
信息延迟：有时候，由于内部流程或沟通的原因 ，面试通知可能会出现延迟。这并不一定代表你的申请被拒绝 ，而只是公司内部的流程尚未完成 。主动沟通：为了明确自己的申请状态，建议直接联系吉利汽车的人力资源部门 。通过电话 、邮件或公司官网上的联系方式，你可以询问自己的面试进展和下一步计划。
吉利汽车集团2021年秋季校园招聘已全面开启 ，提供内推渠道 ，流程更高效且简历通过率更高 。以下是具体信息整理：招聘岗位类别本次秋招覆盖多领域岗位，具体包括：职能类：人力资源、行政、法务等支持性岗位 。传统汽车研发技术类：发动机 、底盘 、车身设计等传统汽车核心技术研发。
薪资待遇 薪资方面 ，对于刚毕业的大学生来说 ，吉利汽车的起薪还算可以 。我刚毕业时，拿到手的薪资是4000多元 ，到2022年已经涨到了7000多元 。虽然这个薪资水平在行业内比上不足比下有余 ，但每年的涨幅相对稳定，大约在1000元左右 ，当然这也取决于领导的分配和个人的工作表现。